0771-2094277
一、面试时间及地点
1.面试时间：
(1)结构化面试时间：2025年6月14日(星期六)8:30
(2)专业能力测试时间：2025年6月14日(星期六)14:30
2.面试地点：三江侗族自治县民族实验学校教育集团小学部南校区，具体情况请当天现场查阅考点示意图，根据工作人员指引寻找。
二、面试注意事项
1.面试人员名单
详见附件：《柳州市三江侗族自治县2025年度上半年事业单位公开考试招聘工作人员面试人员名单》
2.面试身份验证
所有考生于面试当天(6月14日)上午7:30前持本人的有效居民身份证原件、面试资格确认书，经工作人员核验无误后进入候考室。
专业能力测试考生(音乐教师岗位、美术教师岗位、体育教师岗位)结构化面试结束后，当天(6月14日)下午14:30前持本人的有效居民身份证原件、面试资格确认书，经工作人员核验无误后进入候考室。
3.纪律要求
考生不得将手机等通讯工具带入候考室，考生面试时不得携带任何资料进入候考室或考场，须将资料、手机等通讯工具关闭并交候考室工作人员统一保管。考生不可穿制服、单位统一工作服或穿带有特别标志的服装，或佩戴标志性徽章、饰物等。
6月14日上午8:00，考生在工作人员的安排下，进行抽签确定参加面试的先后顺序。凡未在8:00前到达候考室的考生，按自动放弃面试资格处理;14:30还未到达候考室的专业能力测试考生按自动放弃专业能力测试资格处理。
考生在面试和专业能力测试时，只能报自己的面试序号，不得以任何方式向考官或考场内工作人员透露本人姓名、父母信息、籍贯、毕业院校、工作单位等个人信息。考生在面试时，只能报自己的面试序号，不得以任何方式向考官或考场内工作人员透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡考生透露个人信息的，扣减面试成绩的5%-20%，情节严重的，取消其面试成绩。
考生应诚信报考，不按要求提交书面放弃面试资格申请，以及在面试环节之后放弃的，记入考试诚信档案。
三、面试方式与分值运用
1.面试岗位：所有岗位。
2.面试方式：结构化面试。
结构化面试成绩满分为100分，面试成绩60分为合格(成绩计算四舍五入，保留到小数点后两位)。面试成绩不合格者，不得确定为考核、体检人选。其中，因面试入闱人数不足或考生缺考等原因，面试时达不到1:3开考比例的，该岗位考生成绩须达到70分以上(含70分)的方可按招聘需求进入下一程序，考生成绩都达不到70分的，取消该岗位的招聘。专业能力测试岗位的考生，结构化面试不合格者，不能参加专业能力测试考试。
3.专业能力测试岗位：音乐教师岗位、美术教师岗位、体育教师岗位。
专业能力测试成绩满分为100分，合格为60分，成绩计算四舍五入，保留到小数点后两位。其中，因专业能力测试入闱人数不足或考生缺考等原因达不到1:3开考比例时，报考该岗位考生的专业能力测试成绩须达到70分以上(含70分)的方可按招聘需求进入下一程序，考生专业能力测试成绩都达不到70分的，取消该岗位的招聘。专业能力测试成绩不合格的考生，不得确定为考核、体检人选。
4.成绩
(1)面试成绩
无专业能力测试岗位的面试成绩=结构化面试成绩;
有专业能力测试岗位的面试成绩=(结构化面试成绩+专业能力测试成绩)÷2
(2)综合成绩
综合成绩=[(职业能力倾向测验成绩+综合应用能力成绩)÷3]×50%+面试成绩×50%;
面试结束后，招聘单位根据计划招聘人数1:1的比例，按照综合成绩从高分到低分的顺序确定体检、考察人选。综合成绩相同时，以面试成绩高低确定人选;综合成绩、面试成绩都相同时，以职业能力倾向测验科目成绩高低确定人选。免笔试岗位面试成绩出现同分时，以面试评分综合分析能力要素分数从高分到低分顺序确定人选进入下一程序。
面试成绩公布：在当天面试结束后，在面试考点公告栏和“三江人社”微信公众号公布面试成绩，请考生自行查看。
四、严肃招聘纪律
严肃公开招聘纪律，对于在公开招聘考试中出现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人力资源和社会保障部令第35号)的相关规定执行。
五、其他
进入面试考生应及时了解广西柳州人力资源和社会保障局网站(http://rsj.liuzhou.gov.cn)发布的最新情况，因本人原因错过重要信息而影响面试的，责任自行承担。
咨询电话：三江县人力资源和社会保障局0772-8612039。
附件：《柳州市三江侗族自治县2025年度上半年事业单位公开考试招聘工作人员面试人员名单》
三江侗族自治县人力资源和社会保障局
2025年6月9日
