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一、储备人数
面向社会为高安乡7个行政村公开储备一批村后备干部，每个村储备3-5名。
二、储备条件
(一)村级后备干部选拔任用应具备下列的基本条件：
1.政治好。坚决拥护党的领导，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，自觉在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，坚决执行党在农村的各项方针政策。遵纪守法、廉洁自律，作风民主、公道正派。
2.懂农业。具有一定的文化科技知识，掌握“三农”政策，熟悉农村情况，思维活跃，本领过硬，敢闯敢拼，有能力、有措施、有办法解决实际问题，带头致富和带领群众致富能力强，能推动乡村振兴。
3.爱农村。具有强烈的事业心和责任感，扎根农村基层，安身安心安业，甘于奉献、苦干实干。
4.爱农民。把农民群众的利益摆在第一位，密切联系群众，善于做群众工作，热心为群众服务，与群众想在一起、干在一起，在群众中有较高威信。
5.具有高中(中专)及以上学历、年龄不超过45周岁(1980年1月1日后出生)。
6.具有报名所在村的户籍，或在本村居住一年以上，具有正常履行职责的身体条件。
(二)有下列情形之一的不得参加选任：
1.被剥夺政治权利的。
2.政治上有问题的，或政治上的两面人。
3.严重损害国家和人民利益的。
4.与敌对势力相勾结或接受国(境)外组织、个人参选资助或培训的。
5.品行不端、道德败坏的。
6.有拉票贿选或其他不正当竞争行为，以及其他干扰、妨碍、破坏换届选举行为的。
7.有行贿受贿、权钱交易行为的。
8.受过刑事处罚、存在“村霸”和涉黑涉恶问题的。
9.非法宗教的组织者、实施者、参与者。
10.搞宗族派性的。
11.涉嫌违纪违法正在接受调查处理或被立案侦查的。
12.因违法违纪被给予组织处理、党纪处分、政务处分且影响期未满的。
13.违反计划生育政策处理未完结的。
14.被依法列为失信联合惩戒对象的。
15.拖欠集体资金，侵占集体资产、资源的。
16.没有履职能力、履职意愿不强的。
17.长期外出不能回村工作的。
18.曾经被清理出村干部队伍的。
三、储备步骤和时间安排
(一)报名时间
自公布之日起至2025年12月31日，每天上午8:00—12:00，下午3:00—6:00，周末及法定节假日除外。
(二)报名方式
采用现场报名或网上报名方式进行。
现场报名人员，须填写《来宾市兴宾区高安乡公开储备村“两委”后备力量报名登记表》(详见附件)，并提供本人身份证、学历学位证书原件及复印件(原件供现场审核，复印件不退回以供存档)各1份，近期小二寸正面免冠照片3张。报名地点设在高安乡政府二楼党建办。
网络报名人员，须将报名登记表和本人身份证、学历学位证书相关材料扫描件发送至邮箱gaxzzb2021@163.com，并在资格审查前将相关证件、证书等材料交到高安乡党建工作办公室审核。报名者需对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消报名资格。
(三)资格审查和面谈
高安乡党委负责进行资格审查并组成专门工作组采取面对面座谈等方式，对初步人选从学习经历、工作经历、工作业绩、奖惩情况等方面进行考察了解。
(四)公示和备案
高安乡党委在充分征求干部群众意见基础上，将初步名单进行乡联审，联审无问题后对人选进行公示，接受社会监督。公示期为5个工作日，公示结束后，由高安乡党委将村“两委”后备干部人选名单报区委组织部备案。
四、待遇保障
(一)进入后备人才库人员，直接由乡党委安排专人跟踪培养，村“两委”干部出现空缺时，优先作为补充人选，按程序补选进入村“两委”班子。优先推荐为村“两委”换届人选。
(二)当选为村“两委”班子后，待遇按照村“两委”定工干部有关规定执行。实行村干部“基本报酬+养老保险补贴+工龄补贴+绩效报酬+集体经济发展创收奖励”的结构性报酬制度。
(三)表现优秀的村“两委”干部，按照有关政策文件精神，可报考定向村“两委”干部考录公务员或招聘事业单位岗位。
“农村是一个广阔的天地，在那里是可以大有作为的。”欢迎符合条件的优秀人才踊跃报名，为建设家乡出谋献策，到建设家乡的队伍中来。未尽事宜可联系高安乡党建办公室， 联系电话：0772-5322133，邮箱：gaxzzb2021@163.com。
附件：来宾市兴宾区高安乡公开储备村“两委”后备力量报名登记表
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