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覃塘区人民医院始建于1937年，前身是“贵县覃塘公立医院”“覃塘卫生院”“覃塘中心卫生院”，1996年命名为“贵港市覃塘区人民医院”。经过80多年的发展历程，现已发展成一所集医疗、科研、预防、保健、康复、体检、院前急救为一体的二级甲等综合性医院，是覃塘区县域医共体总院。
医院占地60亩（不含新征地50亩），业务用房建筑面积41807.52m²（不含在建的业务综合楼）。现有职工871人，卫生专业技术人员737人（占比84.6%），其中医师243人，护士368人；正高职称13人，副高职称143人；硕士研究生学位3人。编制床位510张。全院设有临床科室24个，医技科室10个。拥有德国西门子先进的1.5T双引擎磁共振、高端64排128层螺旋CT、数字减影血管造影系统、美国锐科DR机、加拿大1600型DR机、德国西门子S2000彩色多普勒（带4D）、美国BP840呼吸机、美国爱尔康超声眼科乳化治疗仪、腹腔镜及宫腔镜、电子鼻咽喉内窥镜、电子支气管镜、高端电子胃肠镜、手术显微镜等具有现代化水平的医疗仪器设备。急救急诊体系建设广西区内处于领先地位。能常规开展支气管纤支镜、电子胃肠镜，神经内科、心内科经外周血管支架置入，血管外科的急性出血介入治疗，四肢骨折微创内固定、髋、膝关节表面置换、脊柱内镜、腹腔镜、宫腔镜、胸腔镜、经皮肾镜、输尿管镜等手术、神经外科3D打印定位辅助神经内镜血肿清除术。
覃塘区于2019年7月被列为全国紧密型县域医疗共同体试点区，2020年3月17日,覃塘区紧密型医疗卫生共同体总院启动揭牌暨分院授牌仪式，到目前为此，已经与9个乡镇卫生院、1个社区卫生服务中心、1个妇幼保健院共11个分院组建“覃塘区紧密型医疗卫生共同体”。我院作为紧密型医共体建设牵头单位，依托“十大管理中心”为运营、管理的重要抓手，形成“十大管理中心”横向管理，“十一个分院”纵向管理的横纵管理模式，有效推进资源共享“五大中心”和县域医共体高质量管理“五大中心”建设，各分院综合医疗服务能力明显提升。2022年，在全区原39个紧密型县域医共体试点县（市、区）基层就诊率排名第二，4家分院通过国家优质服务基层行活动推荐标准。2023年12月，成为国家县域慢病管理中心项目建设单位，也是广西第一批县域慢病管理中心项目建设单位。2024年为贵港市覃塘区自治区级基层卫生健康综合试验区建设项目实施单位。
为了促进医院医疗业务发展，拟招聘医学类各专业技术人员， 招聘细则如下：
一、招聘原则和范围
按照德才兼备的用人标准和公平、公开、竞争、择优的原则 面向各医学院校招聘医学类各专业毕业生。
二、招聘岗位和人数：详见附件 1
三、招聘条件
（一）思想政治素质好，拥护党的路线、方针、政策，在重大政治原则问题上立场坚定；
（二）积极要求进步，品行端正、作风正派、有大局观念、团结同志、艰苦朴素，模范地遵守法纪和各项规章制度；
（三）有较强的事业心和责任感，服从单位分配；
（四）18周岁以上、40周岁以下（特别优秀者可放宽年龄）；
（五）适应岗位要求的身体条件；
（六）具有全日制本科及以上学历，特殊专业除外；
（七）具备工作岗位所需的专业、职称和技能条件，能够独立承担岗位工作。
四、招聘程序
（一）报名。报名人员请将学历证、学位证、专业技术资格证、规培证、身份证复印件和个人简历、近期个人彩色生活照片，通过电子邮箱、邮寄方式或直接送达人事科。报名时间：本公告发布之日起。
（二）资格审查。根据岗位需求的资格条件，对所有报名材料进行资格审查，确定符合资格条件的人选。
（三）面试。符合资格条件的人选确定为面试人员。按照公开、公平、公正的原则，统一组织实施面试工作。面试当天，进入面试的考生须携带身份证、学位证、学历证等原件，经人事部门验证无误后才能进场面试。面试时间、地点、方式另行通知个人。面试结束后，医院通知合格人员先行体检，体检合格的由人事科通知个人到医院报到，并签订相关协议。
（四）体检。按照《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员体检通用标准（试行）》（桂人社规〔2024〕3号）的有关要求进行体检。由院方组织体检。
（五）聘用。对体检、考核合格的人员，经公示无异议的，确定为聘用人员，报医院人才工作领导小组批准后，办理聘用手续，签订就业协议。
联系电话：0775—4723200
邮箱：qtyyrsk@163.com
通讯地址：贵港市覃塘区覃塘街道中山大道638号（覃塘区人民医院人事科）
邮编：537121
五、工作纪律和监督
招聘工作要贯彻公开、平等、竞争、择优的原则，严格按照 规定的资格条件和工作程序，规范操作，增强工作的透明度， 自觉接受社会各界和广大人民群众的监督。
下载报名表请点击下方链接：
附件1：
贵港市覃塘区人民医院招聘计划表
