0771-2094277
一、招聘人数
编外聘用（辅助管理岗位）工作人员1名。
二、选聘条件
(一)报考人员应具备下列条件
1.中共党员。
2.思想政治素质好，组织纪律观念强，热爱党建工作。
3.遵纪守法，品行端正，吃苦耐劳;
4.年龄在35周岁以下，大学专科以上学历(含专科)，会计、财务等专业或有从事会计工作经验者优先考虑;
5.身体条件：符合公务员录用体检通用标准;
6.有一定的组织、沟通、协调和写作能力;熟悉电脑，能熟练运用word、excel等办公软件，有一定的视频编辑和图片处理能力;
7.擅长综合策划、材料撰写或有相关工作经验者优先。
（二）以下人员不属于招聘范围
曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员;尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员。
三、工资福利待遇
（一）工资待遇按照《崇左市2022年度市直机关单位编外聘用人员薪酬标准调整方案》、《崇左市编外聘用人员联席会议办公室关于明确市直编外聘用人员管理有关事项的通知》、《崇左市编外聘用人员联席会议办公室关于进一步规范编外聘用人员岗位管理的通知》等有关规定执行。
（二）聘用期间，聘用人员下乡、出差同等享受差旅补助，差旅补助按有关政策规定执行。
（三）聘用期间，按照国家和自治区的相关规定缴纳社保等费用。
（四）享受国家规定节假日和年休假。
四、选聘程序及办法
选聘分报名、资格审查、能力素质测试、考察和体检、聘用等步骤进行。能力素质测试采取由市委市直机关工委组织，考场设在崇左市行政中心。
（一）报名时间：2025年12月1日—8日
（二）网上报名。
填写市委市直机关工委2025年招聘编外聘用（辅助管理岗）工作人员报名表(见附件)电子版，同时将以下材料扫描件一并发送到市委市直机关工委办公室邮箱邮箱：szjggwgg@163.com。
（1）身份证(或户口本、居住证)电子扫描件;
（2）学历证书、学位证书、荣获证书暨相关资格证书等相关材料电子扫描件;
（3）近期一寸正面免冠彩色电子照片和全身生活照电子版;
（4）无犯罪记录证明。
报名时所提供的申请材料中出现缺失或者错误填写报名信息而造成的后果，责任由报名人员自行承担。报名须如实提供相关材料，对提供虚假材料骗取报名资格的，一经查实，取消报名资格。所提交应聘材料恕不退回，招聘单位将对应聘者个人资料予以保管。
（三）资格预审及面试
根据报名对象所提供的材料进行资格预审，符合条件的择优通知面试，面试地点和时间另行通知。参加面试需要携带身份证、毕业证等相关证件。请确保报名联系电话、邮箱准确，以便后续联系畅通。
（四）考察和体检
根据面试结果确定。考察重点是思想政治素质、工作能力、遵纪守法、奖惩等方面的情况。体检工作按《公务员录用体检通用标准》的规定执行。
（五）聘用
对经考察和体检都合格的人员，公示5个工作日，公示无异议后，经中共崇左市委员会市直属机关工作委员会领导班子集体研究，确定聘用人选。我委与崇左市城建人力资源服务有限公司签订《劳务派遣协议》，确定聘用人员后，聘用人员与崇左市城建人力资源服务有限公司签订《劳动合同》，用工单位为中共崇左市委员会市直属机关工作委员会。
联系电话：0771-7969601
附件：市委市直机关工委2025年招聘编外聘用（辅助管理岗）工作人员报名表
中共崇左市委员会市直属机关工作委员会
2025年12月1日
