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一、2025年防城港市进面分数概况
从目前已公布的防城港市面试资格审查情况来看，不同职位因招录层级、专业要求及报考人数的差异，进面分数线存在一定差距。根据统计，2025年防城港市公务员招录中，进面最高分达到183.2分（防城港市公安局刑事犯罪侦查职位，C类），最低分为90.6分（B类基层岗位），全市平均进面分为129.7分 。
从试卷类型来看，基层岗位成为绝对主力：B类职位（基层执法类）占比高达88.1%，共258个职位，平均进面分126.5分；A类职位（综合管理类）仅13个，平均进面分137.1分；C类职位（专业技术类）22个，平均进面分161.9分 。
二、2025年防城港市（部分）进面最低分数统计
以下为志公教育根据官方发布的面试资格审查公告及公开数据整理的防城港市部分单位的进面最低笔试分数（含照顾加分），数据仅供参考，具体以官方实际公布为准。
（点击下载更多2025年防城港公务员最低入面分数，数据整理自官方发布的面试资格审查公告）
从统计数据来看，公安系统及专业技术类职位进面分数相对较高，防城港市公安局以平均分161.3分断崖式领先，反映了这些岗位的竞争热度 。而B类基层岗位分数范围较广（90.6-144.6分），为不同分数段的考生提供了更多选择空间。
三、备考建议
1. 了解面试形式
广西公务员面试一般采用结构化面试或无领导小组讨论的形式。考生可通过查阅往年试题或相关资料，提前熟悉面试流程与题型特点。面试当天务必按时到达候考室，迟到将视为自动放弃面试资格 。
2. 结合职位特点进行准备
不同单位的面试命题可能结合其工作实际。报考市级机关的考生可多关注时政热点及防城港市经济社会发展动态、向海经济发展政策；报考公安系统职位的考生需注重公安专业知识、体能测试等特殊环节的准备；报考B类执法职位的考生可在复习行测、申论的同时，重视《行政执法专业科目》的备考，这是拉开分差的关键 。
3. 合理安排备考节奏
面试准备需要一定的时间投入。建议入围考生根据自身实际情况，制定合理的学习计划，通过模拟练习等方式提升表达与应变能力。面试时要保持自信、冷静，展现良好的综合素质。
4. 精准自我定位
参考防城港市2025年的分数分布 ：
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高分段考生（预估140+）：可冲刺市公安局、财政局、人社局等顶尖机关。
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中分段考生（预估125-138）：应重点把握占比超88%的B类职位池，关注上思县、港口区、防城区组织部等招录数量大的单位。
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务实型考生：可研究分数要求在120分以下的基层B类岗位。
温馨提示： 以上数据均整理自官方发布的面试资格审查公告及公开数据，仅供考生参考。2025年广西公务员考试的面试入围名单及具体分数线以广西人事考试网及各招录单位官方通知为准。如需查询更多2025广西区考进面分数、不同系统的区直单位分数线，或获取完整的广西公务员面试名单，欢迎持续关注志公教育的后续更新。我们将及时为您整理官方信息，助您全面了解考情，科学备考。
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