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为了保证政务服务大厅和公共资源交易中心工作正常运转，现急需补充编外工作人员，以适应我市政务服务工作快速发展的需要，根据相关规定，玉林市政务服务管理办公室公开招聘编外工作人员12名。现将招聘的有关事项公告如下：
一、招聘岗位及人数
招聘编外工作人员12名（其中：电子平台技术维护4名、交易中心管理人员5名、大厅文印人员1名、保安2名），专业主要为电子计算机、法学类、经济类专业、语言文学类专业，主要从事公共资源交易中心和政务服务大厅内部日常管理工作。
二、招聘范围
玉林市（含县（市、区））
三、招聘条件
（一）基本条件
1.年龄18—45岁（1996年6月1日前-1969年6月1日后出生），保安年龄要求50岁以下（1964年6月1日后出生），男女不限，户籍不限。
2.应聘者必须热爱政务服务工作，承诺遵守市政务服务中心、市公共资源交易中心相关规章制度，具有相应专业工作要求的技能。
3.思想品德好，作风正派，遵纪守法，品行端正，具有吃苦耐劳的精神。
4.工作认真、责任心强、踏实、敬业、身体健康、五官端正、口齿清晰。
（二）具体条件
电子平台技术维护、交易中心管理、大厅文印人员要求大专以上学历；保安岗位要求初中以上学历，身高165cm以上，退伍军人优先。
四、报名时间、地点及要求
（一）报名时间：2014年11月3日至2014年11月7日进行现场报名和资格审查（上午9:30-12:00；下午15:00-17:30）。
（二）报名地点：玉林市政务服务管理办公室综合科（玉林市广场东路美东小区2号楼,五楼）。联系电话：0775-2822980。
（三）报名要求：报名时填写《玉林市政务服务管理办公室编外人员报名登记表》。报名时需带自荐书（简历），近期正面免冠2寸彩色照片一张，身份证、毕业证书、职称证书等专业技术证书原件和复印件，以进行资格审查。
五、招聘程序
面试工作由玉林市政务服务管理办公室组织实施。
（一）面试：11月12日组织进行面试，采取结构化面试方式。
（二）体检：具体体检时间以体检通知为准。按照每个岗位考生面试成绩由高到低的顺序，按1:1比例确定进入体检人选，如出现放弃体检、考察资格的，从同一岗位的高分到低分依次递补。体检费用自理。
（三）考察：由招聘领导小组组织对合格人员进行考察和政审。
（四）公示：对经面试、体检、考察合格的人员进行公示，公示期7天。
（五）聘用：玉林市政务服务管理办公室与被聘用人员签订劳动合同。
六、聘用后管理及待遇
聘用人员由用人单位按《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国社会保险法》的有关规定订立劳动合同、缴交社会养老保险费用。被聘用人员在规定时间到用人单位报到，拒不报到的，取消本次聘用资格。
七、纪律监督
公开招聘工作主动接受社会监督，监督举报电话：2822980。
附件1：玉林市公开招聘编外工作人员计划表
附件2：玉林市公开招聘编外工作人员报名表
玉林市政务服务管理办公室
2014年10月29日
