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广西北部湾银行坚持“立足广西、立足中小、立足社区，面向东盟、服务三南、融通全球”的战略定位和“因您而升、富桂相伴”的服务理念，努力打造中国—东盟自贸区一流的区域性银行。在广西法人银行业中率先挺进英国《银行家》全球银行500强，跻身中国银行业协会“中国银行业100强榜单”，均排广西法人银行机构首位；荣获“全国银行业金融机构小微企业金融服务先进单位”、“金融机构支持地方经济发展突出贡献奖”、“中国服务业企业500强”、“全区‘六五’普法先进集体”、“年度服务八桂综合贡献奖”等多项荣誉称号。
根据业务发展等需要，钦州分行现面向社会诚邀英才。应聘人员一经录用，我行将与其签订劳动合同，并提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和多元化的职业发展平台。
一、基本条件
1. 熟悉并遵守国家法律、法规和经济、金融规章制度，具有较强的合规意识和风险识别能力，具有良好的职业操守，无不良记录。
2.具备良好的政治素质和职业素养，公正、诚实、廉洁，具有较强的沟通表达、团队合作能力，立志长期在广西北部湾银行发展。
3.大学本科及以上学历，原则上35周岁及以下，县域支行负责人为40周岁及以下（条件优秀者可适当放宽）。
4.身体健康，五官端正，无不良嗜好。
5.符合外部监管机构和广西北部湾银行对于亲属回避的相关要求。
二、招聘岗位、人数及应聘条件
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招聘岗位
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人数
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应聘条件
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工作地点
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柜员
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6名
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1.年龄27周岁（含）以下，本科及以上学历，经济、金融、财会、审计、管理、法律及相关专业优先；
2.有1年（含）以上银行相关从业经验，身体健康，品行端正，无不良记录； 3.具有良好的服务意识和团队合作精神，表达沟通能力强，仪表端庄，形象气质好，本地人优先。 |
钦州市区（2）、钦州灵山县（4）
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微贷客户经理
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4名
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1.年龄30周岁（含）以下，身体健康，品行端正，无不良记录；
2.本科及以上学历，专业不限，金融、经济、会计、法律、管理等相关专业优先； 3.责任心强，有一定的沟通协调和文字表达能力，有银行工作经验者优先，本地人优先。 |
钦州市区（4）
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公司客户经理
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1名
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1.年龄35周岁（含）以下，身体健康，品行端正，无不良记录；
2.本科及以上学历，经济、金融、市场营销类及相关专业优先； 3.具备2年以上银行业从业经历，其中1年以上公司或零售类产品营销、风险管理及相关岗位工作经验，熟悉当地市场且有一定的市场拓展能力，本地人优先。 |
钦州灵山县（1）
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大堂经理
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1名
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1.1年以上银行工作经验；
2.形象佳，热情、主动、有较强的亲和力和服务意识，语言表达能力良好； 3.有个人业务营销工作经验者优先，本地人优先。 |
钦州灵山县（1）
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法律合规专员
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1名
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1.年龄35周岁（含）以下，身体健康，品行端正，无不良记录；
2.大学本科及以上学历，法律专业毕业； 3.司法部门或银行相关工作3年及以上经历，通过全国律师资格考试或司法考试（A证）者优先，本地人优先。 |
钦州市区（1）
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办公室综合管理岗
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1名
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1.1年以上银行工作经验；
2.形象佳，热情、主动、有较强的亲和力和服务意识，语言表达能力良好，本地人优先。 |
钦州市区（1）
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县域支行负责人
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3名
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1.年龄40周岁（含）以下，身体健康，品行端正，无不良记录；
2.本科及以上学历，具备5年以上银行从业经验，其中2年（含）以上支行团队管理工作经验，本地人优先，如特别优秀的，条件可适当放宽。 3.县域支行负责人欢迎当地行政事业单位，担任一定行政职务的在编工作人员报名，我行将优先考虑。 |
钦州灵山县（3）
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三、报名注意事项
1.本次招聘采取网络报名方式，每人只限填报一个岗位。在报名截止日期2018年4月5日24:00前登录广西北部湾银行官方网站（www.bankofbbg.com），点击右上角人才招聘→招聘公告下载报名表→在线应聘→选择相应的工作地点和岗位→填写基本信息→上传照片和填写完整的报名表→点击提交。
2.应聘者须对应聘资料的真实性负责，如与事实不符，我行有权取消其录用资格，应聘人员的应聘材料本行代为保密。
3.经初审符合条件者将以短信、电话等方式通知笔试或面试时间，初审没有通过的应聘者不再另行通知。请务必提供准确的联系方式并保持通讯畅通。
4.本次招聘仅在广西北部湾银行官方网（www.bankofbbg.com）、广西北部湾银行微信公众号及广西人才网（www.gxrc.com）、智联招聘官方网站、钦州日报、钦州360网、钦州人才网发布，未成立或委托任何考试中心、培训组织等类似机构组织考试或培训，从未编辑出版过任何招聘考试参考资料。招聘过程中不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。
5.本行保留根据招聘情况调整相关招聘岗位的权利。
联系方式：
广西北部湾银行钦州分行办公室：0777-5729569
广西北部湾银行
2018年3月28日
