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现面向社会公开招聘优秀人才，具体招聘事宜如下：
一、招聘岗位及要求
| 序号 | 岗位级别 | 岗位名称 | 人数 | 学历 | 年龄 | 专业 | 资格条件 | 薪酬待遇 （基薪+绩效） |
| 1 | 部门管理岗 | 办公室主任 | 1 | 大专以上 | 45岁以下 | 汉语言文学专业 | 具有党政机关、企事业单位工作经历5年以上，熟悉办公室业务；有较强的统筹协调能力和语言表达能力，有较强的综合材料写作能力，有办公室主任工作经验优先。 | 约10.5万元/年 |
| 2 | 部门管理岗 | 财务部经理 | 1 | 大专以上 | 45岁以下 | 会计、财务、金融类相关专业 | 1.具有中级及以上职称，5年以上财务管理工作经验，2年以上基本建设账务处理工作经验； 2.熟悉工程相关财务业务流程，熟悉会计、审计、税务、财务管理、会计电算化及相关法律法规； 3.具备良好的财务分析、融资和资金管理能力、组织和监管能力，能够进行财务规划预算及成本控制； 4. 善于沟通协调，富有责任心、事业心及团队合作精神。 |
约10.5万元/年 |
| 3 | 部门管理岗 | 经营部经理 | 1 | 大专以上 | 45岁以下 | 营销类、管理类相关专业 | 具有5年以上资产经营管理或相当职位管理经验、房产销售相关工作经验，表达能力强。 | 约10.5万元/年 |
| 4 | 部门管理岗 | 工程现场管理 | 3 | 大专以上 | 45岁以下 | 土木、建筑、水利水电、工民建、交通、市政工程等工程类专业 | 具有中级及以上职称，5年以上土建相关领域工程管理工作经验；从事大型工程 项目（工程造价10000万元以上）施工管理或取得高级职称的，可适当放宽至中专学历，年龄可放宽到50岁。 | 约7万元/年 |
| 5 | 业务执行岗 | 经营部职员 | 1 | 大专以上 | 45岁以下 | 营销类、管理类相关专业 | 具有2年以上销售工作经验，熟悉房地产相关业务或熟悉工程项目管理，责任心强，有较强的沟通协调能力。 | 约5.5万元/年 |
| 6 | 业务执行岗 | 预算员 | 1 | 大专以上 | 45岁以下 | 工程预算、造价、建筑类相关专业 | 具有初级及以上职称，3年及以上相关工作经验，熟悉预结算流程，熟悉CAD软件。 | 约5.5万元/年 |
| 7 | 业务执行岗 | 会计 | 2 | 大专以上 | 45岁以下 | 会计、财务、金融类相关专业 | 具备会计从业资格，熟悉会计准则及企业财务管理流程规范，了解金融企业财务知识及相关法律法规。 | 约5.5万元/年 |
| 8 | 业务执行岗 | 项目部职员（前期报批） | 1 | 大专以上 | 45岁以下 | 工程类专业 | 熟悉前期报批流程，具有3年以上项目管理经历；有土地管理或用地报批工作经验；能熟练运用CAD相关制图软件绘图。 | 约5.5万元/年 |
| 9 | 业务执行岗 | 项目部职员（招标管理） | 2 | 大专以上 | 45岁以下 | 法律类专业 | 具有3年以上招投标相关工作经验，熟悉招投标法、政府采购法、合同规范等相关法律法规，具有良好的沟通、协调能力。 | 约5.5万元/年 |
以上岗位基本条件：为人正直，无违法违纪行为，善于沟通协调，富有责任心、事业心及团队合作精神。
二、薪酬待遇
公司提供具有行业竞争力的薪酬，待遇按公司薪酬制度执行；试用期为1个月，试用期满考核合格后正式聘用，按国家规定缴纳五险一金；享受国家法定假日，周末双休。
三、报名方式及相关要求
1.简历投递时间：2018年8月1日—2018年8月20日，以邮件收件日期为准。
2.有意者请于2018年8月20日前将简历、身份证、学历证、职称技能证书等扫描件及本人近期全身彩照，发送至邮箱：stxckfgs@163.com，邮件主题：“姓名+应聘岗位”。
3.应聘者应保证提供材料的真实性。应聘材料恕不退还。
四、其他事项
1.公司通过查看应聘人员资料、实际社会履历、工作能力和岗位匹配性等内容，原则按1：5比例遴选出参加面试人员，对急需紧缺人才岗位的招聘不足1：5比例的，按实际应聘人数确定。
2.公司以电话方式通知面试时间和地点。联系人：丘小姐、黄小姐，联系电话：0774-5208987（周一至周五上午8:00-12:00，下午15:00-18:00）。
贺州市生态新城开发有限公司
2018年8月1日
