0771-2094277
一、招聘岗位和人数
1.城市管理行政执法岗位①7名；
2.城市管理行政执法岗位②7名；
3.城市管理行政执法岗位③7名；
4.城市管理行政执法岗位④7名。
二、招聘条件
（一）基本条件
1.政治素质好，坚决拥护党的路线、方针、政策，在政治上与党中央保持一致，具有较高的政治思想觉悟；
2.遵纪守法，作风正派，有良好的职业道德，具有较强的保密意识、服务意识，无违法违纪等不良记录；
3.符合招聘岗位所要求的资格条件；
4.具有正常履行岗位职责所需的工作能力和身体条件；
5.身高要求：男性1.65米以上，女性1.56米以上;
6.同等条件下，退伍军人优先聘用。
（二）资格条件
高中或中技以上文化程度，20周岁以上，40周岁以下(1978年9月15日至1998年9月15日期间出生),具有丰富的基层工作经验者可放宽至45岁。
（三）有下列情形之一的，不得报名：
1.本人受过刑事处罚或治安管理处罚的，或有犯罪嫌疑尚未查清的；
2.本人曾被国家机关、事业单位开除、辞退的；
3.本人因违反国家有关法律规定，被解除劳动合同或因违纪违规被开除、辞退、解聘的。
三、招聘范围
玉林市，以户籍所在地为准。
四、报名方式
（一）报名方式：采取现场报名的方式进行。
（二）报名时间：2018年10月15日—16日，上午8：00--12：00，下午15：00--18：00。
（三）报名地点：玉林市城市管理综合执法局(地址：玉林市玉东新区双拥路97号人防大厦四楼405室)。
（四）报名所需材料：报名时需填写《玉林市城市管理综合执法局招聘协管员报名登记表》一式2份(可在本公告附件下载报名登记表)，报名时须带身份证、学历证、退伍证或转业证明、驾驶证、技术资格证等相关证明材料(原件、复印件)及近期免冠小2寸标准彩色照片2张。
（五）应聘人员报送的个人材料必须属实，如有弄虚作假者，取消聘用资格，已聘用的，予以解聘。
五、招聘办法
（一）面试方式。面试采取结构化方式。应聘人员按指定地点在现场报名，经查阅个人相关资料和资格审查合格人选中，报名人数超过岗位计划招聘人数1:5的，增加进行笔试。面试主要测试应聘者的语言表达能力、综合素质能力、业务素质能力等。面试满分为100分，面试成绩以60分为合格，不合格者不能进入体检、考察程序。面试时间和地点另行公告。
（二）面试结束后，当天在市城管局公告栏公布面试成绩。
六、体检、考察和公示
（一）体检：按照招聘计划的岗位和人数，依据面试成绩，从高分到低分按1：1的比例确定进入体检人选。体检参照公考录用的体检标准进行，体检不合格或未参加体检者不能列入聘用对象，体检费用自理。
（二）考察：体检合格后组织考核，主要考察被考察对象的政治思想表现、道德品质、现实表现与以往工作实绩和遵纪守法等情况。因体检或考察不合格而出现岗位人选缺额的，可从报考同一招聘岗位的人员中按成绩从高分到低分依次递补。
（三）公示：经体检合格，按照面试、考察结果择优确定拟聘人员，并进行公示，公示时间5个工作日。经公示无异议后，办理有关聘用手续。
七、工资待遇
1.新聘用人员试用期1个月。试用期满考核合格的，正式聘用。试用期满考核不合格的，予以解聘。
2.被聘用人员实行合同制管理，以后根据工作需要确定聘用年限。经考核不能胜任岗位者，期满后不再签订劳动合同，终止劳动关系。
3.被聘用人员在规定时间到用人单位报到，拒不报到的，取消本次聘用资格;被聘用人员在聘用期间不履行合同或违反管理规定的，予以解聘;被聘用人员一年内连续旷工超过15天以上的，按照有关规定予以解聘。
4.聘用协管员经费列入玉林市财政年度经费预算，被聘用人员的月工资待遇按市财政局核发标准执行。
报名咨询电话：0775-2801800、0775-2308390
传真电话号码：0775-2805139
附件：
玉林市城市管理综合执法局
2018年10月8日
