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为适应业务发展要求，满足公司持续发展对各类人才的需求，现面向社会招聘专业管理人才，具体招聘事宜如下:
一、公开招聘岗位
公司招聘具有全日制大学本科及以上学历学位专业管理人才10人：其中部门副经理5人，法务专员1人，高级文秘2人，工程管理2人。
岗位要求详见《北海市城市建设投资发展有限公司2018年招聘人才岗位信息表》（详见附件1）。
二、招聘人员基本条件
（一）遵守国家法律法规，具有良好的政治思想素质和道德素质;
（二）有强烈的事业心和政治责任感，有实践经验，有胜任领导工作的组织能力、文化水平;
（三）具备岗位所需的专业知识、技能条件;
（四）熟练操作办公软件及相关专业管理软件;
（五）有扎实的语言表达和文字表达能力;
（六）有良好的身体素质和健康的心理素质，有较强的抗压能力。
三、招聘程序
（一）报名时间。2018年6月11日—2018年6月21日，逾期不再受理。
（二）报名方法。应聘者请将填写好的《北海市城市建设投资发展有限公司2018年公开招聘人才报名表》（详见附件2），连同本人的毕业证书、学位证书、从业资格证书等相关材料（2018年应聘毕业生可不提供毕业证书和学位证书）的电子版通过E-mail发送到bhct802@163.com，发送邮件主题请注明“××同志应聘××岗位”。
（三）资格审核。公司人力资源部对应聘者的工作经历、学历等任职条件进行审核。应聘者应如实提供材料，如发现有弄虚作假行为的，取消应聘资格。
（四）面试。公司对报名者进行资格审查，并组织符合条件的人员进行面试，面试时间、地点另行通知。未进入面试的人员，不另行通知，应聘资料恕不退还，请勿来访。
（五）考察。根据面试结果，确定考察人选，并对人选进行背景调查或查阅人事档案后，经公司批准后，确定拟录用人员。
（六）体检。拟录用人员前往指定的医疗机构进行体检，体检不合格者，取消录用资格。
（七）录用。人力资源部联系被录用人员，并与被录用人员协商确定报到时间。被录用人员必须在规定时间内到公司人力资源部履行报到手续，否则视为自动放弃。
四、薪酬待遇
薪酬待遇按公司薪酬管理有关规定执行，公司员工享有周末双休、五险一金、带薪年休假、生日福利、节日福利、年终绩效、员工培训等。
五、联系方式
联系人：陈女士、汤女士，联系电话：0779-2032131、2038080。
六、其他要求
（一）公司承诺对应聘者资料给予严格保密。
（二）应聘者须对个人填报信息的真实性、完整性负责，如与事实不符，公司有权取消录用资格。
（三）公司有权根据报名情况，取消个别岗位招聘工作，并在法律允许的范围内对整个招聘活动享有最终解释权。
